Informační podpora řízení lidských zdrojů městské policie Zlín

Novák, Vít

Informační podpora řízení lidských zdrojů městské policie Zlín

DSpace Repository

Language: English čeština

Informační podpora řízení lidských zdrojů městské policie Zlín

dc.contributor.advisor	Prokopová, Zdenka
dc.contributor.author	Novák, Vít
dc.date.accessioned	2010-07-13T14:23:08Z
dc.date.issued	2006-05-26
dc.identifier	Elektronický archiv Knihovny UTB	cs
dc.identifier.uri	http://hdl.handle.net/10563/786
dc.description.abstract	Jedním z hlavních úkolů řízení lidských zdrojů je zajištění výkonnosti organizace. Základem úspěchu je dostatečná pozornost věnovaná personálním činnostem, které přímo ovlivňují výkonnost zdroje, který mají organizace k dispozici. Cílem této diplomové práce je nalezení nástrojů pro operativní vedení městské policie Zlín. Výsledkem je návrh řešení pro zkvalitnění, vyšší efektivitu a operativnost v činnostech vedoucích pracovníků.	cs
dc.format	59 s., 3 s. obr. příloh	cs
dc.format.extent	5231404 bytes	cs
dc.format.mimetype	application/pdf	cs
dc.language.iso	cs
dc.publisher	Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně
dc.rights	Práce bude přístupná bez omezení od 26.05.2036
dc.subject	Human Ressource	en
dc.subject	Personnel Information System	en
dc.subject	Database	en
dc.subject	Microsoft Access	en
dc.subject	Lidský zdroj	cs
dc.subject	personální informační systém	cs
dc.subject	databáze	cs
dc.subject	Microsoft Access	cs
dc.title	Informační podpora řízení lidských zdrojů městské policie Zlín	cs
dc.title.alternative	Informative support of leading human source of municipal police Zlin	en
dc.type	diplomová práce	cs
dc.contributor.referee	Suchoň, Jan
dc.date.accepted	2006-06-06
dc.description.abstract-translated	One of the main impositions of leading human resource is arranging for efficiency estab-lishment. The base of success is sufficient attention devoted to personal activities which directly influence efficiency of source which the establishments have to the disposal. The aim of this master thesis is finding instruments for operative leading of municipal police Zlin. The result is suggestion of solving for improving the quality, higher effectiveness and operational at works of leading workers.	en
dc.description.department	Ústav aplikované informatiky	cs
dc.description.result	obhájeno	cs
dc.parent.uri	http://hdl.handle.net/10563/77	cs
dc.parent.uri	http://hdl.handle.net/10563/220	cs
dc.thesis.degree-discipline	Informační technologie	cs
dc.thesis.degree-discipline	Information Technologies	en
dc.thesis.degree-grantor	Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Applied Informatics	en
dc.thesis.degree-grantor	Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta aplikované informatiky	cs
dc.thesis.degree-name	Ing.	cs
dc.thesis.degree-program	Engineering Informatics	en
dc.thesis.degree-program	Inženýrská informatika	cs
dc.identifier.stag	3433
dc.date.assigned	2006-02-14
utb.result.grade	A
local.subject	personální management	cs
local.subject	městská policie	cs
local.subject	personnel management	en
local.subject	urban police	en