Management a poruchy osobnosti
Show simple item record
dc.contributor.advisor |
Zelinka, Stanislav
|
|
dc.contributor.author |
Jurutka, Vojtěch
|
|
dc.date.accessioned |
2021-07-26T10:54:27Z |
|
dc.date.available |
2021-07-26T10:54:27Z |
|
dc.date.issued |
2019-12-09 |
|
dc.identifier |
Elektronický archiv Knihovny UTB |
|
dc.identifier.uri |
http://hdl.handle.net/10563/47901
|
|
dc.description.abstract |
Diplomová práce obsahuje návrh opatření pro organizace, který se zabývá poruchami osobností a jejich vlivem na manažery a řídící činnost. Práce je rozdělena na teoretickou a praktickou část. Teoretická část obsahuje problematiku managementu, psychologie a poruch osobností. Praktická část obsahuje analýzu určité populace v České republice, etiologii a epidemiologii poruch osobnosti a jejich četnost a vliv na práci manažerů. Navrhuje opatření k omezení výskytu poruch osobnosti, řešení patologické činnosti na pracovišti a vybrané jedince z české historie s poruchami osobnosti. Cílem práce je analýza vyskytujícího se patologického jevu v pracovním procesu a návrh opatření pro organizace. |
|
dc.format |
118 |
|
dc.language.iso |
cs |
|
dc.publisher |
Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně |
|
dc.rights |
Bez omezení |
|
dc.subject |
Management
|
cs |
dc.subject |
psychologie
|
cs |
dc.subject |
poruchy osobnosti
|
cs |
dc.subject |
prevence
|
cs |
dc.subject |
systémová opatření
|
cs |
dc.subject |
Univerzita Tomáše Bati
|
cs |
dc.subject |
Fakulta aplikované informatiky
|
cs |
dc.subject |
Management
|
en |
dc.subject |
psychology
|
en |
dc.subject |
personality disorders
|
en |
dc.subject |
prevention
|
en |
dc.subject |
system measures
|
en |
dc.subject |
Tomas Bata University
|
en |
dc.subject |
Faculty of Applied Informatics
|
en |
dc.title |
Management a poruchy osobnosti |
|
dc.title.alternative |
Management And Personality Disorders |
|
dc.type |
diplomová práce |
cs |
dc.contributor.referee |
Pávek, Ladislav |
|
dc.date.accepted |
2020-09-07 |
|
dc.description.abstract-translated |
The master thesis includes a design of measures for organizations that deal with personal-ity disorders and their impact on managers and management activities. Thesis is divided to a theoretical and practical part. The theoretical part contains issues of management, psychology and personality disorders. The practical part contains the analysis of certain population in the Czech Republic, etiology and epidemiology of personality disorders and their frequency and impact on the work of managers. It proposes measures to reduce the incidence of personality disorders, solution of pathological activities at the workplace and selecting individuals from Czech history with personality disorders. The goals of thesis are analysing pathological phenomenon at work process and design measures for organizations. |
|
dc.description.department |
Ústav elektroniky a měření |
|
dc.thesis.degree-discipline |
Bezpečnostní technologie, systémy a management |
cs |
dc.thesis.degree-discipline |
Security Technologies, Systems and Management |
en |
dc.thesis.degree-grantor |
Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta aplikované informatiky |
cs |
dc.thesis.degree-grantor |
Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Applied Informatics |
en |
dc.thesis.degree-name |
Ing. |
|
dc.thesis.degree-program |
Inženýrská informatika |
cs |
dc.thesis.degree-program |
Engineering Informatics |
en |
dc.identifier.stag |
54312
|
|
utb.result.grade |
D |
|
dc.date.submitted |
2020-08-13 |
|
Files in this item
This item appears in the following Collection(s)
Show simple item record
Search DSpace
Browse
-
All of DSpace
-
This Collection
My Account