Pracovní angažovanost a motivovanost vybraných pracovníků pomáhajících profesí

Mach, Zdeněk

Pracovní angažovanost a motivovanost vybraných pracovníků pomáhajících profesí

DSpace Repository

Language: English čeština

Pracovní angažovanost a motivovanost vybraných pracovníků pomáhajících profesí

dc.contributor.advisor	Hrbáčková, Karla
dc.contributor.author	Mach, Zdeněk
dc.date.accessioned	2022-07-15T09:23:17Z
dc.date.available	2022-07-15T09:23:17Z
dc.date.issued	2022-01-12
dc.identifier	Elektronický archiv Knihovny UTB
dc.identifier.uri	http://hdl.handle.net/10563/50869
dc.description.abstract	Diplomová práce se zabývá tématem pracovní angažovanosti a motivovanosti pracovníků zaměstnaných v sociálních službách ve Zlínském kraji. Teoretická část je zaměřena na tři základní témata - pracovník v sociálních službách, motivace, angažovanost. Praktická část se zaměřuje kvantitativní výzkum, kdy prostřednictvím dotazníkového šetření je zkoumána pracovní motivace pracovníků zaměstnaných v sociálních službách a jejich angažovanost v pracovním procesu v souvislosti s dobou praxe v oboru. Data získaná dotazníkovým šet-řením byla analyzována a zpracována pomocí popisné statistiky a výpočtu koeficientu kore-lace.
dc.format	77 s., 112967 znaků
dc.language.iso	cs
dc.publisher	Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně
dc.rights	Bez omezení
dc.subject	Motivace	cs
dc.subject	pracovní angažovanost	cs
dc.subject	pracovník v sociálních službách	cs
dc.subject	délka praxe v oborou	cs
dc.subject	profesní rozvoj	cs
dc.subject	Motivation	en
dc.subject	Work Commitment	en
dc.subject	Worker in social Services	en
dc.subject	Length of Practice in the Field	en
dc.subject	Professional Development	en
dc.title	Pracovní angažovanost a motivovanost vybraných pracovníků pomáhajících profesí
dc.title.alternative	Work Commitment and Motivation of Selected Workers in the Helping Professions
dc.type	diplomová práce	cs
dc.contributor.referee	Hrnčiříková, Zuzana
dc.date.accepted	2022-05-18
dc.description.abstract-translated	The diploma thesis deals with the topics of work commitment and motivation of workers in social services in the Zlín region. The theoretical part is focused on three basic topics - soci-al worker, motivation, engagement. The practical part deals with quantitative research, which examines the work motivation of workers employed in social services and their in-volvement in the work process in connection with the period of practice in the field. The data obtained by the questionnaire survey were analyzed and processed using descriptive statistics and the calculation of the correlation coefficient.
dc.description.department	Ústav pedagogických věd
dc.thesis.degree-discipline	Sociální pedagogika	cs
dc.thesis.degree-grantor	Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta humanitních studií	cs
dc.thesis.degree-grantor	Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Humanities	en
dc.thesis.degree-name	Mgr.
dc.thesis.degree-program	Sociální pedagogika	cs
dc.thesis.degree-program	Social Pedagogy	en
dc.identifier.stag	60650
utb.result.grade	B
dc.date.submitted	2022-04-22