Projekt zlepšení sociálního programu jako nástroje personálního řízení ve firmě Pars nova, a.s.

Repozitář DSpace/Manakin

Jazyk: English čeština 

Projekt zlepšení sociálního programu jako nástroje personálního řízení ve firmě Pars nova, a.s.

Zobrazit celý záznam

Není dostupný náhled
Název: Projekt zlepšení sociálního programu jako nástroje personálního řízení ve firmě Pars nova, a.s.
Autor: Gabrielová, Dana
Vedoucí: Gregar, Aleš
Abstrakt: Tato diplomová práce se zabývá projektem zlepšení sociálního programu a celkové péče o zaměstnance ve firmě Pars nova, a.s. Práce je rozdělená do dvou hlavních částí. V teore-tické části je na základě literárních zdrojů vysvětlena problematika sociálního programu a péče o pracovníky, v praktické části je analyzován a zhodnocen současný program nabíze-ných sociálních výhod a je navrženo jeho zlepšení. Na závěr je vyhodnocena finanční nároč-nost a rizika spojená s realizací projektu.
URI: http://hdl.handle.net/10563/3525
Datum: 2007-05-04
Dostupnost: Pouze v rámci univerzity
Ústav: Ústav managementu
Studijní obor: Management a marketing
Klasifikace závěřečné práce a její obhajoby: A 5947


Citace závěřečné práce

Soubory tohoto záznamu

Soubory Velikost Formát Zobrazit
gabrielová_2007_dp.pdfZablokované 1.602Mb PDF
gabrielová_2007_vp.doc 54.5Kb Microsoft Word Zobrazit/otevřít
gabrielová_2007_op.doc 52Kb Microsoft Word Zobrazit/otevřít

Tento záznam se objevuje v následujících kolekcích

Zobrazit celý záznam

Find fulltext

Prohledat DSpace


Procházet

Můj účet