Kompetence ve vzdělávání dospělých nezaměstnaných do 30 let věku, vedených na Úřadu práce ve Zlíně

Abstract

Tato bakalářská práce se zabývá kompetencemi ve vzdělávání nezaměstnaných osob do 30 let věku, které se chtějí uplatnit na trhu práce a potřebují nově získat nebo si prohloubit některé znalosti, dovednosti a schopnosti. Nalezneme zde obecné pojednání o nezaměstnanosti, o kompetencích důležitých pro uplatnění se na trhu práce, o profesním a celoživotním vzdělávání. Specifický pohled na rozvoj kompetencí potřebných pro získání zaměstnání nám přinese praktická část této práce, zaměřující se na zjištění požadavků na další vzdělávání a získávání kompetencí skupiny osob do 30 let věku. Cílem kvantitativního šetření je zjistit, které konkrétní kompetence respondenti požadují a mají zájem je rozvinout.