dc.contributor.advisor |
Buchtík, Rostislav
|
|
dc.contributor.author |
Mandová, Martina
|
|
dc.date.accessioned |
2010-07-17T05:41:21Z |
|
dc.date.available |
2012-12-07T00:00:44Z |
|
dc.date.issued |
2007-12-07 |
|
dc.identifier |
Elektronický archiv Knihovny UTB |
cs |
dc.identifier.uri |
http://hdl.handle.net/10563/7777
|
|
dc.description.abstract |
Tato bakalářské práce rozebírá úroveň stavu motivace v organizaci. Cílem této práce je analyzovat současný stav motivace zaměstnanců SÚS Slovácka. V teoretické části jsou zpracovány literární prameny k tématům motivace, zaměstnanecká spokojenost, péče o pra-covníky a motivace v vztahu k pracovní výkonnosti. Praktické část vychází z teoretického základu a je věnovaná základním údajům o organizaci a také vyhodnocení dotazníkového šetření. Na základě výsledků průzkumu navrhnu opatření pro zlepšení systému motivace ve společnosti SÚS Slovácka s.r.o, vedoucí k vyšší pracovní spokojenosti a produktivitě práce. |
cs |
dc.format |
69 s |
cs |
dc.format.extent |
575296 bytes |
cs |
dc.format.mimetype |
application/pdf |
cs |
dc.language.iso |
cs |
|
dc.publisher |
Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně |
|
dc.rights |
Práce bude přístupná bez omezení od 07.12.2012 |
|
dc.subject |
Klíčová slova: motivace
|
cs |
dc.subject |
teorie motivace
|
cs |
dc.subject |
dotazníkový průzkum
|
cs |
dc.subject |
pracovní výkonnost
|
cs |
dc.subject |
pra-covní spokojenost
|
cs |
dc.subject |
péče o pracovníky
|
cs |
dc.subject |
Keywords: motivation
|
en |
dc.subject |
Theory of motivation
|
en |
dc.subject |
questionnaire survey
|
en |
dc.subject |
labour efficiency
|
en |
dc.subject |
wor-king satisfaction
|
en |
dc.subject |
employees care
|
en |
dc.title |
Možnosti motivace zaměstnanců v SÚS Slovácko vedoucí ke zvýšení produktivity práce |
cs |
dc.title.alternative |
Possibilities of motivation of employees at SÚS Slovácko leading to improvement of labour efficiency |
en |
dc.type |
bakalářská práce |
cs |
dc.contributor.referee |
Juříková, Martina |
|
dc.date.accepted |
2008-01-23 |
|
dc.description.abstract-translated |
This bachelor thesis discusses quality of employees motivaiton in organisation. The goal of this paper work is to make the analysis of present situation of motivation of employees of SÚS Slovácko. Theoretical part includes literary headwaters to the topic like motivation, working satisfaction, employees care and motivation in relation to labour efficiency. Practi-cal part goes from theoretical basis and it is devote to basis datas of company and evaluati-on survey. On the basis of research I will suggest measure for improvement of motivating system in SÚS Slovácka s.r.o., leading to higher working satisfaction and labour efficiency. |
en |
dc.description.department |
Vyšší odborná škola ekonomická |
cs |
dc.description.result |
obhájeno |
cs |
dc.parent.uri |
http://hdl.handle.net/10563/123
|
cs |
dc.parent.uri |
http://hdl.handle.net/10563/220
|
cs |
dc.rights.auth |
veřejné |
cs |
dc.thesis.degree-discipline |
Veřejná ekonomika a správa |
cs |
dc.thesis.degree-discipline |
Public economics and administration |
en |
dc.thesis.degree-grantor |
Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta managementu a ekonomiky |
cs |
dc.thesis.degree-grantor |
Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Management and Economics |
en |
dc.thesis.degree-name |
Bc. |
cs |
dc.thesis.degree-program |
Hospodářská politika a správa |
cs |
dc.thesis.degree-program |
Economic Policy and Administration |
en |
dc.identifier.stag |
7351
|
|
dc.date.assigned |
2007-10-05 |
|
utb.result.grade |
C |
|