Analýza motivačních faktorů a stimulace pracovníků v podniku MAGNETON a.s.

Perglová, Silvana

Analýza motivačních faktorů a stimulace pracovníků v podniku MAGNETON a.s.

DSpace Repository

Language: English čeština

Analýza motivačních faktorů a stimulace pracovníků v podniku MAGNETON a.s.

dc.contributor.advisor	Nesiba, Eduard
dc.contributor.author	Perglová, Silvana
dc.date.accessioned	2010-07-17T04:02:56Z
dc.date.available	2012-12-07T00:00:44Z
dc.date.issued	2007-12-07
dc.identifier	Elektronický archiv Knihovny UTB	cs
dc.identifier.uri	http://hdl.handle.net/10563/7544
dc.description.abstract	Tato bakalářská práce se opírá o teoretické poznatky řízení lidských zdrojů se zaměřením na problematiku motivace a stimulace. V teoretické části podrobně rozebírám jednotlivé teorie motivace pracovního jednání ze kterých následně vycházím v praktické části. Nosnou částí této práce je analýza personálních činností a motivačního klimatu ve společnosti. Pro analýzu jsem použila dokumenty společnosti MAGNATON a. s .	cs
dc.format	76 s. , 14 s. příloh.	cs
dc.format.extent	866831 bytes	cs
dc.format.mimetype	application/pdf	cs
dc.language.iso	cs
dc.publisher	Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně
dc.rights	Práce bude přístupná bez omezení od 07.12.2012
dc.subject	Lidské zdroje	cs
dc.subject	motivace	cs
dc.subject	motiv	cs
dc.subject	stimulace	cs
dc.subject	motivace pracovního jednání	cs
dc.subject	odměňování	cs
dc.subject	hodnocení	cs
dc.subject	Human resources	en
dc.subject	motivation	en
dc.subject	incentive	en
dc.subject	stimulation	en
dc.subject	work action motivation	en
dc.subject	remuneration	en
dc.subject	appreciation	en
dc.title	Analýza motivačních faktorů a stimulace pracovníků v podniku MAGNETON a.s.	cs
dc.title.alternative	Motivation factors and staff stimulation analyse in the enterprice MAGNETON a.s.	en
dc.type	bakalářská práce	cs
dc.contributor.referee	Stuchlík, Jan
dc.date.accepted	2008-01-17
dc.description.abstract-translated	This baccaulaureate study is based on theories concerning human ressources, focusing on motivation and stimulation of employees. In the theoretical part I analyse different theoretical sources about processes of professional discussions, and follow up to the practical part. The main part of this study is the analyse of activities of the personnel and of interne climate for motivation in an enterprice. For this analyse I used thedocumentation of the corporation MAGNATON a.s.	en
dc.description.department	Vyšší odborná škola ekonomická	cs
dc.description.result	obhájeno	cs
dc.parent.uri	http://hdl.handle.net/10563/123	cs
dc.parent.uri	http://hdl.handle.net/10563/220	cs
dc.rights.auth	veřejné	cs
dc.thesis.degree-discipline	Marketing	cs
dc.thesis.degree-discipline	Marketing	en
dc.thesis.degree-grantor	Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta managementu a ekonomiky	cs
dc.thesis.degree-grantor	Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Management and Economics	en
dc.thesis.degree-name	Bc.	cs
dc.thesis.degree-program	Ekonomika a management	cs
dc.thesis.degree-program	Economics and Management	en
dc.identifier.stag	7395
dc.date.assigned	2007-10-05
utb.result.grade	E