Projekt systému zaměstnaneckých výhod ve společnosti XY po dopadu reformy veřejných financí
Show full item record
No preview available
Title:
|
Projekt systému zaměstnaneckých výhod ve společnosti XY po dopadu reformy veřejných financí |
Author: |
Hrstková, Lenka
|
Advisor: |
Kressová, Petra
|
Abstract:
|
Cílem diplomové práce je vypracovat projekt začlenění reformy veřejných financí do stávají-cích zaměstnaneckých výhod firmy XY. V teoretické části práce jsou zpracovány informace týkající se oblasti řízení lidských zdrojů, zaměstnaneckých výhod a popsány základní části reformy veřejných financí ovlivňující oblast zaměstnaneckých výhod. Další část práce zahr-nuje analýzu současného stavu poskytování zaměstnaneckých výhod firmy, která dále po-sloužila jako vstupní podklad pro projektovou část. Projekt tvoří kromě změn po dopadu reformy veřejných financí také změny v nabídce firemních benefitů, které vyplynuly z interview se zaměstnanci. Závěr projektu tvoří zhodnocení přínosů, nákladů a rizik spoje-ných s jeho realizací ve firmě. |
URI:
|
http://hdl.handle.net/10563/7350
|
Date:
|
2008-05-05 |
Availability:
|
Bez omezení |
Department:
|
Ústav managementu |
Discipline:
|
Management a marketing |
Grade for thesis and defense:
|
A
8209
|
Citace závěřečné práce
Files in this item
This item appears in the following Collection(s)
Show full item record
Search DSpace
Browse
-
All of DSpace
-
This Collection
My Account