dc.contributor.advisor |
Hrazdilová Bočková, Kateřina
|
|
dc.contributor.author |
Komzáková, Viera
|
|
dc.date.accessioned |
2010-07-17T02:29:32Z |
|
dc.date.available |
2013-05-23T23:00:30Z |
|
dc.date.issued |
2008-05-23 |
|
dc.identifier |
Elektronický archiv Knihovny UTB |
cs |
dc.identifier.uri |
http://hdl.handle.net/10563/7331
|
|
dc.description.abstract |
Jedním z cílů této práce je představit možnosti čerpání finančních prostředků ze zdrojů Evropské unie v rámci nového programového období 2007 - 2013 a to především z Evropského sociálního fondu v rámci Operačního programu Lidské zdroje a zaměstnanost. Je zaměřena na zhodnocení současných mechanismů, analýzu dosavadních zkušeností a další perspektivy vývoje v této oblasti. Věnuje se konkrétnímu postupu realizace projektů v minulém zkráceném období 2004 - 2006, jak probíhalo v akciové společnosti CC Systems. Záměrem je rovněž zahrnout informace o požadované administraci projektů, analyzovat nejzávažnější a nejčastější chyby a dodat doporučení, kterými by se měli příjemci řídit, pokud nechtějí být vystaveni časovým průtahům například při proplácení finančních prostředků. |
cs |
dc.format |
88 s., 6 s. obr. příloh |
cs |
dc.format.extent |
1852923 bytes |
cs |
dc.format.mimetype |
application/pdf |
cs |
dc.language.iso |
cs |
|
dc.publisher |
Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně |
|
dc.rights |
Práce bude přístupná pouze v rámci univerzity od 23.05.2013 |
|
dc.subject |
Strukturální fondy
|
cs |
dc.subject |
Evropský sociální fond
|
cs |
dc.subject |
operační program
|
cs |
dc.subject |
politika hospodářské a sociální soudržnosti
|
cs |
dc.subject |
Structural Funds
|
en |
dc.subject |
European Social Fund
|
en |
dc.subject |
Operations program
|
en |
dc.subject |
Economic and social cohesion policy
|
en |
dc.title |
Analýza postupu realizace projektů Evropského sociálního fondu |
cs |
dc.title.alternative |
Project realization process analysis of the European Social Fund |
en |
dc.type |
bakalářská práce |
cs |
dc.contributor.referee |
Polách, Jiří |
|
dc.date.accepted |
2008-06-12 |
|
dc.description.abstract-translated |
One of the direction of this thesis is to present possibilities how to make use of European Union financial funds in the new period 2007 - 2013, especially from European Social Fund, field of Operations program called Human resources and employment. This work will focus in appreciation of curent procedure, present experience analysis and further perspective in this sphere. It will apply to the concrete implementation procedure in company CC Systems in the years 2004 - 2006. Inclusion of information about required administration of the projects, analyse the weightiest and the most frequent deficiencies is intention too, as well as recommendation for recipients, that should be use for correct process. For example at the repayment without time delay. |
en |
dc.description.department |
Ústav podnikové ekonomiky |
cs |
dc.description.result |
obhájeno |
cs |
dc.parent.uri |
http://hdl.handle.net/10563/117
|
cs |
dc.parent.uri |
http://hdl.handle.net/10563/220
|
cs |
dc.thesis.degree-discipline |
Management a ekonomika |
cs |
dc.thesis.degree-discipline |
Management and economics |
en |
dc.thesis.degree-grantor |
Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta managementu a ekonomiky |
cs |
dc.thesis.degree-grantor |
Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Management and Economics |
en |
dc.thesis.degree-name |
Bc. |
cs |
dc.thesis.degree-program |
Ekonomika a management |
cs |
dc.thesis.degree-program |
Economics and Management |
en |
dc.identifier.stag |
9401
|
|
dc.date.assigned |
2008-03-17 |
|
utb.result.grade |
A |
|