Analýza systému motivace zaměstnanců ve firmě GRASPO CZ, a.s.
Zobrazit minimální záznam
| dc.contributor.advisor |
Bimka, Jiří
|
|
| dc.contributor.author |
Zástěrová, Jana
|
|
| dc.date.accessioned |
2010-07-16T12:33:23Z |
|
| dc.date.available |
2012-12-07T00:00:42Z |
|
| dc.date.issued |
2007-12-07 |
|
| dc.identifier |
Elektronický archiv Knihovny UTB |
cs |
| dc.identifier.uri |
http://hdl.handle.net/10563/5510
|
|
| dc.description.abstract |
Tato bakalářská práce se zabývá problematikou motivace v oblasti dělnických profesí. Teoretická část nabízí pohled do zkoumané problematiky, vysvětluje podstatu motivace, charakterizuje jednotlivé teorie motivace, motivační program a systém odměňování. Analytická část je věnována základním údajům o společnosti, popisuje současný systém odměňování a také obsahuje názory a postoje zaměstnanců firmy získané na základě dotazníkového šetření. V závěrečné části mé bakalářské práce jsou obsaženy návrhy směřující ke zvýšení pracovní motivace zaměstnanců dělnických profesí. |
cs |
| dc.format |
74 s., 5 s. obr. příloh |
cs |
| dc.format.extent |
878671 bytes |
cs |
| dc.format.mimetype |
application/pdf |
cs |
| dc.language.iso |
cs |
|
| dc.publisher |
Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně |
|
| dc.rights |
Práce bude přístupná pouze v rámci univerzity od 07.12.2012 |
|
| dc.subject |
motivace
|
cs |
| dc.subject |
stimulace
|
cs |
| dc.subject |
teorie motivace
|
cs |
| dc.subject |
motivační program
|
cs |
| dc.subject |
odměňování
|
cs |
| dc.subject |
dotazníkové šetření
|
cs |
| dc.subject |
motivation
|
en |
| dc.subject |
stimulation
|
en |
| dc.subject |
theories of motivation
|
en |
| dc.subject |
motivational programme
|
en |
| dc.subject |
remuneration
|
en |
| dc.subject |
questionnaire survey
|
en |
| dc.title |
Analýza systému motivace zaměstnanců ve firmě GRASPO CZ, a.s. |
cs |
| dc.title.alternative |
Analysis of employee's motivation system in the company GRASPO CZ Inc. |
en |
| dc.type |
bakalářská práce |
cs |
| dc.contributor.referee |
Kubík, Josef |
|
| dc.date.accepted |
2008-01-16 |
|
| dc.description.abstract-translated |
This bachelor thesis deals with topics of motivation in labour professions. The theoretical part offers a view into the investigated subject, gives explanation of the motivation principle, describes individual theories of motivation, motivational programme and remuneration system. The analytical part is devoted to primary data on the company, describes present remuneration system and also includes opinions and attitudes of the staff which have been obtained by questionnaire survey. In final part of the bachelor thesis are involved suggestions leading to increase of work motivation of all staff in labour professions. |
en |
| dc.description.department |
Vyšší odborná škola ekonomická |
cs |
| dc.description.result |
obhájeno |
cs |
| dc.parent.uri |
http://hdl.handle.net/10563/123
|
cs |
| dc.parent.uri |
http://hdl.handle.net/10563/220
|
cs |
| dc.rights.auth |
IP |
cs |
| dc.thesis.degree-discipline |
Marketing |
cs |
| dc.thesis.degree-discipline |
Marketing |
en |
| dc.thesis.degree-grantor |
Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta managementu a ekonomiky |
cs |
| dc.thesis.degree-grantor |
Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Management and Economics |
en |
| dc.thesis.degree-name |
Bc. |
cs |
| dc.thesis.degree-program |
Ekonomika a management |
cs |
| dc.thesis.degree-program |
Economics and Management |
en |
| dc.identifier.stag |
7420
|
|
| dc.date.assigned |
2007-10-05 |
|
| utb.result.grade |
A |
|
Soubory tohoto záznamu
Tento záznam se objevuje v následujících kolekcích
Zobrazit minimální záznam
