| dc.contributor.advisor |
Kacr, Josef
|
|
| dc.contributor.author |
Drábková, Martina
|
|
| dc.date.accessioned |
2010-07-15T22:00:43Z |
|
| dc.date.issued |
2007-05-18 |
|
| dc.identifier |
Elektronický archiv Knihovny UTB |
cs |
| dc.identifier.uri |
http://hdl.handle.net/10563/4502
|
|
| dc.description.abstract |
Tématem mé bakalářské práce bylo Zdokonalení systému hodnocení pracovníků firmy Im-promat klima, spol. s r. o. se sídlem ve Zlíně. Nejprve jsem se zabývala teoretickými po-znatky, podstatou a přístupy k hodnocení, předmětem, kritérii a metodami hodnocení. V praktické části jsem se věnovala charakteristice podniku, analýzou systému hodnocení ve sledované firmě, kde bylo provedeno dotazníkové šetření. Na základě zjištěných poznatků jsem v závěrečné části stanovila návrhy, které by měly vést ke zlepšení oblasti hodnocení pracovníků. |
cs |
| dc.format |
76 s., 7 s. příloh |
cs |
| dc.format.extent |
1186976 bytes |
cs |
| dc.format.mimetype |
application/pdf |
cs |
| dc.language.iso |
cs |
|
| dc.publisher |
Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně |
|
| dc.rights |
Práce bude přístupná pouze v rámci univerzity od 18.05.2037 |
|
| dc.subject |
hodnocení pracovníků
|
cs |
| dc.subject |
hodnotící formulář
|
cs |
| dc.subject |
hodnotící rozhovor
|
cs |
| dc.subject |
systém hodnocení
|
cs |
| dc.subject |
kritéria hodnocení
|
cs |
| dc.subject |
metody hodnocení
|
cs |
| dc.subject |
hodnotitelé
|
cs |
| dc.subject |
evaluation of employees
|
en |
| dc.subject |
evaluative form
|
en |
| dc.subject |
evaluative interview
|
en |
| dc.subject |
system of evaluation
|
en |
| dc.subject |
kriteria of evaluation
|
en |
| dc.subject |
ways of evaluation
|
en |
| dc.subject |
evaluaters
|
en |
| dc.title |
Zdokonalení systému hodnocení pracovníků firmy Impromat klima, spol. s r. o. se sídlem ve Zlíně |
cs |
| dc.title.alternative |
Improvement of system of evaluation of employees in company Impromat Klima Ltd., Zlín |
en |
| dc.type |
bakalářská práce |
cs |
| dc.contributor.referee |
Hánová, Martina |
|
| dc.date.accepted |
2007-06-11 |
|
| dc.date.vskp-available |
2037-05-18 |
|
| dc.description.abstract-translated |
The topic of my bachelor thesis is Improvement of system of evaluation of employees in company Impromat Klima Ltd., Zlín. First of all I concentrated on theoretic knowledge, the principles and attitude to evaluation, the aim, criteria and ways of appreciation. In practice I devoted myself to the characterization of the company where I had made the questionnaire research. Thanks to cognisances that I had found out during my baccalaureate's work expe-rience, I made out the suggestions and schemes how to improve the evaluation of the em-ployees. |
en |
| dc.description.department |
Ústav managementu |
cs |
| dc.description.result |
obhájeno |
cs |
| dc.parent.uri |
http://hdl.handle.net/10563/115
|
cs |
| dc.parent.uri |
http://hdl.handle.net/10563/220
|
cs |
| dc.rights.auth |
IP |
cs |
| dc.thesis.degree-discipline |
Management a ekonomika |
cs |
| dc.thesis.degree-discipline |
Management and economics |
en |
| dc.thesis.degree-grantor |
Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta managementu a ekonomiky |
cs |
| dc.thesis.degree-grantor |
Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Management and Economics |
en |
| dc.thesis.degree-name |
Bc. |
cs |
| dc.thesis.degree-program |
Ekonomika a management |
cs |
| dc.thesis.degree-program |
Economics and Management |
en |
| dc.identifier.stag |
6836
|
|
| dc.date.assigned |
2007-03-16 |
|
| utb.result.grade |
A |
|
