Projekt daňových dopadů benefitů pro zaměstnance ve vybrané obchodní společnosti
Show simple item record
dc.contributor.advisor |
Krajňák, Michal
|
|
dc.contributor.author |
Šebíková, Karolína
|
|
dc.date.accessioned |
2019-07-04T09:11:02Z |
|
dc.date.available |
2019-07-04T09:11:02Z |
|
dc.date.issued |
2018-12-14 |
|
dc.identifier |
Elektronický archiv Knihovny UTB |
|
dc.identifier.uri |
http://hdl.handle.net/10563/44866
|
|
dc.description.abstract |
Cílem diplomové práce je provést analýzu současného stavu zaměstnaneckých benefitů ve vybrané společnosti. Dalším cílem je vypracování projektového řešení daňového dopadu benefitů na zaměstnance společnosti i zaměstnavatele a návrh doporučení pro změny systému benefitů. V teoretické části je charakterizován systém odměňování, členění zaměstnaneckých benefitů a daňový dopad benefitů na zaměstnance a zaměstnavatele (společnost). V praktické části jsou uvedeny základní informace o společnosti, SWOT analýza a analýza současného stavu benefitů ve společnosti. V projektové části jsou provedeny kalkulace a vícekriteriální analýza. Na základě výsledků je zformulováno doporučení pro změny. |
|
dc.format |
91 s. (109 441 znaků). |
|
dc.language.iso |
cs |
|
dc.publisher |
Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně |
|
dc.rights |
Bez omezení |
|
dc.subject |
zaměstnanecké benefity
|
cs |
dc.subject |
zaměstnanec
|
cs |
dc.subject |
motivace
|
cs |
dc.subject |
employee benefits
|
en |
dc.subject |
employee
|
en |
dc.subject |
motivation
|
en |
dc.title |
Projekt daňových dopadů benefitů pro zaměstnance ve vybrané obchodní společnosti |
|
dc.title.alternative |
Project Tax Impact Benefits for Employees in the Selected Business Company |
|
dc.type |
diplomová práce |
cs |
dc.contributor.referee |
Fišerová, Zuzana |
|
dc.date.accepted |
2019-05-21 |
|
dc.description.abstract-translated |
This thesis is focused on the analyze the current status of employee benefits in a selected company. Another part of thesis is to elaborate a project solution of the tax impact of benefits on company and employer employees and draft recommendations for changes to the benefits system. The theoretical part describes the system of remuneration, the division of employee benefits and the tax impact of benefits on employees and employers (the company. The practical part contains basic information about the company, SWOT analysis and analysis of the current state of benefits in the company. Calculation and multicriteria analysis are performed in the project part. Recommendations for changes are based on the results. |
|
dc.description.department |
Ústav financí a účetnictví |
|
dc.thesis.degree-discipline |
Finance, specializace Finanční kontrola |
cs |
dc.thesis.degree-discipline |
Finance |
en |
dc.thesis.degree-grantor |
Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta managementu a ekonomiky |
cs |
dc.thesis.degree-grantor |
Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Management and Economics |
en |
dc.thesis.degree-name |
Ing. |
|
dc.thesis.degree-program |
Hospodářská politika a správa |
cs |
dc.thesis.degree-program |
Economic Policy and Administration |
en |
dc.identifier.stag |
52248
|
|
utb.result.grade |
E |
|
dc.date.submitted |
2019-04-16 |
|
Files in this item
This item appears in the following Collection(s)
Show simple item record
Search DSpace
Browse
-
All of DSpace
-
This Collection
My Account