Analýza personální činnosti ve vztahu ke konkurenceschopnosti firmy
Show simple item record
dc.contributor.advisor |
Mauer, Pavel
|
|
dc.contributor.author |
Koryčánek, Adam
|
|
dc.date.accessioned |
2013-10-08T10:10:27Z |
|
dc.date.available |
2013-10-08T10:10:27Z |
|
dc.date.issued |
2011-12-15 |
|
dc.identifier |
Elektronický archiv Knihovny UTB |
cs |
dc.identifier.uri |
http://hdl.handle.net/10563/22391
|
|
dc.description.abstract |
Téma této bakalářské práce zní ?analýza personální činnosti ve vztahu ke konkurenceschopnosti firmy? Jedná se o analýzu vybraných aspektů činnosti podniku. V teoretické části práce nadefinuji personální činnost a popíši její jednotlivé součásti. V praktické části pak provedu analýzu současné situace firmy B&P a navrhnu změny, ke zlepšení této situace. |
cs |
dc.format |
54 s. (56 179) |
cs |
dc.format.extent |
1386038 bytes |
cs |
dc.format.mimetype |
application/pdf |
cs |
dc.language.iso |
cs |
|
dc.publisher |
Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně |
|
dc.rights |
Bez omezení |
|
dc.subject |
Personální činnost
|
cs |
dc.subject |
Příjímání zaměstnanců
|
cs |
dc.subject |
propouštění zaměstnanců
|
cs |
dc.subject |
Personnel aktivity
|
en |
dc.subject |
recrutment
|
en |
dc.subject |
layoffs
|
en |
dc.title |
Analýza personální činnosti ve vztahu ke konkurenceschopnosti firmy |
cs |
dc.title.alternative |
Analysis of Personnel Work in Relation to Competitiveness of the Selected Company |
en |
dc.type |
bakalářská práce |
cs |
dc.contributor.referee |
Maňásek, Jaromír |
|
dc.date.accepted |
2012-06-05 |
|
dc.description.abstract-translated |
The theme of this thesis is ?Analysis of personál work in relation to competitiveness of firm? This is an analysis of selected aspects of the business. The theoretical part defines and description of hers individual components. In the practical part analyze the current situation of B&P and suggest ganges to improve this situation. |
en |
dc.description.department |
Ústav logistiky |
cs |
dc.description.result |
obhájeno |
cs |
dc.parent.uri |
http://hdl.handle.net/10563/106
|
cs |
dc.parent.uri |
http://hdl.handle.net/10563/220
|
cs |
dc.thesis.degree-discipline |
Logistika a management |
cs |
dc.thesis.degree-discipline |
Logistics and Management |
en |
dc.thesis.degree-grantor |
Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta logistiky a krizového řízení |
cs |
dc.thesis.degree-grantor |
Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Logistics and Crisis Management |
en |
dc.thesis.degree-name |
Bc. |
cs |
dc.thesis.degree-program |
Ekonomika a management |
cs |
dc.thesis.degree-program |
Economics and Management |
en |
dc.identifier.stag |
27383
|
|
utb.result.grade |
D |
|
dc.date.submitted |
2012-05-11 |
|
local.subject |
personální management
|
cs |
local.subject |
výběr zaměstnanců
|
cs |
local.subject |
konkurenceschopnost
|
cs |
local.subject |
personnel management
|
en |
local.subject |
employee selection
|
en |
local.subject |
competitiveness
|
en |
Files in this item
This item appears in the following Collection(s)
Show simple item record
Search DSpace
Browse
-
All of DSpace
-
This Collection
My Account