Hodnocení zaměstnanců v neziskových organizacích

Řezníček, David

Hodnocení zaměstnanců v neziskových organizacích

DSpace Repository

Language: English čeština

Hodnocení zaměstnanců v neziskových organizacích

dc.contributor.advisor	Prusáková, Viera
dc.contributor.author	Řezníček, David
dc.date.accessioned	2013-10-06T16:46:09Z
dc.date.available	2013-10-06T16:46:09Z
dc.date.issued	2012-11-30
dc.identifier	Elektronický archiv Knihovny UTB	cs
dc.identifier.uri	http://hdl.handle.net/10563/20915
dc.description.abstract	Předmětem této diplomové práce je analýza a komparace systémů hodnocení zaměstnanců v neziskovém sektoru. Teoretická část profiluje vybrané typy organizací, zabývá se hodnocením zaměstnanců v kontextu řízení lidských zdrojů, metodami hodnocení a současnými přístupy k problematice pracovního hodnocení. V praktické části diplomové práce jsou systémy hodnocení podrobeny srovnání z hlediska rozsahu, obsahu a metodiky. Práci uzavírá souhrn zjištěných rozdílů, identifikaci problémů a návrhy jejich řešení.	cs
dc.format	85 s. (163 892 znaků)	cs
dc.format.extent	3877267 bytes	cs
dc.format.mimetype	application/pdf	cs
dc.language.iso	cs
dc.publisher	Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně
dc.rights	Bez omezení
dc.subject	Analýza	cs
dc.subject	benefity	cs
dc.subject	cíle	cs
dc.subject	hodnocení výkonu	cs
dc.subject	kariéra	cs
dc.subject	kompetence	cs
dc.subject	kompetenční model	cs
dc.subject	motivace	cs
dc.subject	nábor	cs
dc.subject	nestátní neziskové organizace	cs
dc.subject	odměňování	cs
dc.subject	personalistika	cs
dc.subject	personální činnosti	cs
dc.subject	popis pracovního místa	cs
dc.subject	řízení lidských zdrojů	cs
dc.subject	sociální služby	cs
dc.subject	srovnání	cs
dc.subject	vzdělávání	cs
dc.subject	zaměstnanec	cs
dc.subject	zaměstnavatel	cs
dc.subject	Analysis	en
dc.subject	benefits	en
dc.subject	goals	en
dc.subject	performance appraisal	en
dc.subject	career	en
dc.subject	competence	en
dc.subject	competency model	en
dc.subject	motivation	en
dc.subject	recruitment	en
dc.subject	non-profit organization	en
dc.subject	remuneration	en
dc.subject	human resources	en
dc.subject	personnel activities	en
dc.subject	job description	en
dc.subject	human resource management	en
dc.subject	social services	en
dc.subject	comparison	en
dc.subject	education	en
dc.subject	employee employer	en
dc.title	Hodnocení zaměstnanců v neziskových organizacích	cs
dc.title.alternative	Evaluation of Employees in Non-Profit Organizations	en
dc.type	diplomová práce	cs
dc.contributor.referee	Kitliňská, Jana
dc.date.accepted	2013-05-31
dc.description.abstract-translated	The subject of this thesis is the analysis and comparison of evaluation of employees in the nonprofit sector. The theoretical part profiles selected types of organizations dealing with employee evaluation in the context of human resource management, evaluation methods and current approaches to performance appraisal. In the practical part of the thesis are systems subjected to comparison in terms of scope, content and methodology. The analysis concludes with a summary of the differences found, identifying problems and suggests solutions.	en
dc.description.department	Ústav pedagogických věd	cs
dc.description.result	obhájeno	cs
dc.parent.uri	http://hdl.handle.net/10563/160	cs
dc.parent.uri	http://hdl.handle.net/10563/220	cs
dc.thesis.degree-discipline	Sociální pedagogika	cs
dc.thesis.degree-discipline	Social pedagogy	en
dc.thesis.degree-grantor	Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta humanitních studií	cs
dc.thesis.degree-grantor	Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Humanities	en
dc.thesis.degree-name	Mgr.	cs
dc.thesis.degree-program	Specializace v pedagogice	cs
dc.thesis.degree-program	Specialization in pedagogy	en
dc.identifier.stag	31956
utb.result.grade	E
dc.date.submitted	2013-04-26
local.subject	hodnocení zaměstnanců	cs
local.subject	rating of employees	en