Návrh na změnu uplatnění a zdanění zaměstnaneckých benefitů v ČR
Zobrazit minimální záznam
| dc.contributor.advisor |
Vybíhal, Václav
|
|
| dc.contributor.author |
Hrubá, Alena
|
|
| dc.date.accessioned |
2012-03-10T17:58:58Z |
|
| dc.date.available |
2012-03-10T17:58:58Z |
|
| dc.date.issued |
2011-08-15 |
|
| dc.identifier |
Elektronický archiv Knihovny UTB |
cs |
| dc.identifier.uri |
http://hdl.handle.net/10563/17590
|
|
| dc.description.abstract |
Tato diplomová práce se zabývá problematikou zaměstnaneckých benefitů. Teoretická část práce popisuje legislativní rámec zaměstnaneckých benefitů, rizika a nevýhody zaměstnaneckých benefitů a jednotlivé druhy zaměstnaneckých výhod. Praktická část je z jedné části zaměřena na analýzu součastného stavu používání zaměstnaneckých benefitů pomocí dotazníkového šetření. Druhá část obsahuje návrhy na změnu uplatnění a zdanění některých zaměstnaneckých benefitů. |
cs |
| dc.format |
74 s. |
cs |
| dc.format.extent |
1753467 bytes |
cs |
| dc.format.mimetype |
application/pdf |
cs |
| dc.language.iso |
cs |
|
| dc.publisher |
Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně |
|
| dc.rights |
Bez omezení |
|
| dc.subject |
Zaměstnanecký benefit
|
cs |
| dc.subject |
mzda
|
cs |
| dc.subject |
motivace
|
cs |
| dc.subject |
nepeněžní příjem
|
cs |
| dc.subject |
zdanění příjmů
|
cs |
| dc.subject |
daň z příjmů
|
cs |
| dc.subject |
Employee benefits
|
en |
| dc.subject |
salary
|
en |
| dc.subject |
motivation
|
en |
| dc.subject |
non-cash income
|
en |
| dc.subject |
taxation
|
en |
| dc.subject |
income tax
|
en |
| dc.title |
Návrh na změnu uplatnění a zdanění zaměstnaneckých benefitů v ČR |
cs |
| dc.title.alternative |
Proposal to Amend the Application and the Taxation of Employee Benefits in the CR |
en |
| dc.type |
diplomová práce |
cs |
| dc.contributor.referee |
Kolářová, Eva |
|
| dc.date.accepted |
2011-09-12 |
|
| dc.description.abstract-translated |
This thesis deals with employee benefits. Theoretical part describes the legislative framework for employee benefits, risks and disadvantages of employee benefits and variol type sof employee benefits. The practical part is from one part focused on analyzing the current state of use of employee benefits through a questionnaire survey. The sekond part contains proposals to amend the application and taxation of certain employee benefits. |
en |
| dc.description.department |
Ústav financí a účetnictví |
cs |
| dc.description.result |
obhájeno |
cs |
| dc.parent.uri |
http://hdl.handle.net/10563/172
|
cs |
| dc.parent.uri |
http://hdl.handle.net/10563/220
|
cs |
| dc.thesis.degree-discipline |
Finance |
cs |
| dc.thesis.degree-discipline |
Finance |
en |
| dc.thesis.degree-grantor |
Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta managementu a ekonomiky |
cs |
| dc.thesis.degree-grantor |
Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Management and Economics |
en |
| dc.thesis.degree-name |
Ing. |
cs |
| dc.thesis.degree-program |
Hospodářská politika a správa |
cs |
| dc.thesis.degree-program |
Economic Policy and Administration |
en |
| dc.identifier.stag |
22033
|
|
| dc.date.assigned |
2011-06-24 |
|
| utb.result.grade |
B |
|
| local.subject |
zaměstnanecké benefity
|
cs |
| local.subject |
zdanění
|
cs |
| local.subject |
employee fringe benefits
|
en |
| local.subject |
taxation
|
en |
Soubory tohoto záznamu
Tento záznam se objevuje v následujících kolekcích
Zobrazit minimální záznam
