dc.contributor.advisor |
Polách, Jiří
|
|
dc.contributor.author |
Kožíková, Iva
|
|
dc.date.accessioned |
2012-03-09T11:08:17Z |
|
dc.date.available |
2012-03-09T11:08:17Z |
|
dc.date.issued |
2011-08-15 |
|
dc.identifier |
Elektronický archiv Knihovny UTB |
cs |
dc.identifier.uri |
http://hdl.handle.net/10563/15622
|
|
dc.description.abstract |
Diplomová práce se zabývá návrhem optimalizace současné koncepce vzdělávání subjektů zapojených do implementační struktury Operačního programu Výzkum a vývoj pro inovace. Úvod práce stručně shrnuje stanovené cíle a jednotlivé postupy vedoucí k jejich dosažení. Teoretická část předkládá základní východiska pro vypracování analytické a projektové části práce. V analytické části je přiblížena specifická struktura a fungování Operačního programu výzkum a vývoj pro inovace. Pomocí analytický nástrojů je v této části definován současný stav koncepce vzdělávání a vytyčeny hlavní oblasti pro optimalizaci. Projektová část práce formuluje základní klíčové aktivity vedoucí k optimalizaci koncepce vzdělávání a z aktivit vyplývají potřebné vstupy do projektu, matice odpovědnosti, časový harmonogram, rizika a předpoklady projektu a dále pak finanční hledisko včetně zhodnocení přínosů optimalizace. |
cs |
dc.format |
112 s. (156 816 znaků) |
cs |
dc.format.extent |
2336506 bytes |
cs |
dc.format.mimetype |
application/pdf |
cs |
dc.language.iso |
cs |
|
dc.publisher |
Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně |
|
dc.rights |
Bez omezení |
|
dc.subject |
evaluace
|
cs |
dc.subject |
hodnocení zaměstnanců
|
cs |
dc.subject |
informační systém
|
cs |
dc.subject |
koncepce vzdělávání
|
cs |
dc.subject |
mentoring
|
cs |
dc.subject |
Operační program Výzkum a vývoj pro inovace
|
cs |
dc.subject |
personální strategie
|
cs |
dc.subject |
rozvoj lidských zdrojů
|
cs |
dc.subject |
vzdělávání
|
cs |
dc.subject |
evaluation
|
en |
dc.subject |
employee evaluation
|
en |
dc.subject |
information system
|
en |
dc.subject |
conception of education
|
en |
dc.subject |
mentoring
|
en |
dc.subject |
Operational Programme Research and Development for Innovations
|
en |
dc.subject |
personal strategy
|
en |
dc.subject |
human resource management
|
en |
dc.subject |
education
|
en |
dc.title |
Projekt koncepce vzdělávání subjektů zapojených do implementace Operačního programu Výzkum a vývoj pro inovace |
cs |
dc.title.alternative |
Conception of Education for Persons Engaged in Implementation of Operational Programme Research and Development for Innovation Project |
en |
dc.type |
diplomová práce |
cs |
dc.contributor.referee |
Echavarría, Ivana |
|
dc.date.accepted |
2011-09-13 |
|
dc.description.abstract-translated |
This diploma thesis deals with draft of optimization of the currenct concept of trainging for individuals involved in the implementation structure of Operational Programme Research and Development for Innovations. Introduction of this thesis briefly summarizes the objectives and particular procedures leading to their achievement. The theoretical part presents the fundamental bases for the development of analytical and project part of thesis. The analytical part outlines specific structure and operation of the Operational Programme Research and Development for Innovations. By using analytical tools in this part is defined the current state of concept of training and marked out the main areas for optimization. Project part of the thesis formulates a basic key activities leading to the optimization concept of training activities. From this activities follow the necessary inputs to the project, responsibility matrix, schedule, risks and projections and the financial aspects, including evaluation of optimalization. |
en |
dc.description.department |
Ústav managementu a marketingu |
cs |
dc.description.result |
obhájeno |
cs |
dc.parent.uri |
http://hdl.handle.net/10563/175
|
cs |
dc.parent.uri |
http://hdl.handle.net/10563/220
|
cs |
dc.thesis.degree-discipline |
Management a marketing |
cs |
dc.thesis.degree-discipline |
Management and Marketing |
en |
dc.thesis.degree-grantor |
Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta managementu a ekonomiky |
cs |
dc.thesis.degree-grantor |
Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Management and Economics |
en |
dc.thesis.degree-name |
Ing. |
cs |
dc.thesis.degree-program |
Ekonomika a management |
cs |
dc.thesis.degree-program |
Economics and Management |
en |
dc.identifier.stag |
21879
|
|
dc.date.assigned |
2011-06-24 |
|
utb.result.grade |
B |
|