Analýza kvalifikace, rozvoje a odborné přípravy zaměstnanců firmy CENTROPROJEKT, a.s.
Show simple item record
dc.contributor.advisor |
Hudecová, Dana
|
|
dc.contributor.author |
Bízová, Petra
|
|
dc.date.accessioned |
2010-07-18T05:51:32Z |
|
dc.date.available |
2010-07-18T05:51:32Z |
|
dc.date.issued |
2008-12-12 |
|
dc.identifier |
Elektronický archiv Knihovny UTB |
cs |
dc.identifier.uri |
http://hdl.handle.net/10563/10538
|
|
dc.description.abstract |
Bakalářská práce pojednává o rozvoji a vzdělávání zaměstnanců společnosti CENTROPROJEKT a.s Nejprve je zde objasněna problematika samotného rozvoje a vzdělávání a poté na to navazují čtyři základní fáze systematického vzdělávání, a to: identifikace potřeby, plánování vzdělávání, realizace vzdělávání a v neposlední řadě je taktéž velmi důležité vyhodnocení efektivnosti procesu vzdělávání. Na teoretickou část navazuje část praktická, kdy dochází k prolínání a uplatnění teorie v praxi. V praktické části je popsána současná situace v oblasti vzdělávání a také dotazníkové šetření a z něho plynoucí návrhy a doporučení na vylepšení stávající situace ve společnosti. |
cs |
dc.format |
73 s., 5 s. příloh |
cs |
dc.format.extent |
655500 bytes |
cs |
dc.format.mimetype |
application/pdf |
cs |
dc.language.iso |
cs |
|
dc.publisher |
Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně |
|
dc.rights |
Pouze v rámci univerzity |
|
dc.subject |
identifikace potřeby
|
cs |
dc.subject |
plánování
|
cs |
dc.subject |
realizace
|
cs |
dc.subject |
vyhodnocení
|
cs |
dc.subject |
metody vzdělávání
|
cs |
dc.subject |
program IIP
|
cs |
dc.subject |
identification of needs
|
en |
dc.subject |
education planning
|
en |
dc.subject |
implementation
|
en |
dc.subject |
evaluation
|
en |
dc.subject |
methods of education
|
en |
dc.subject |
programme IIP
|
en |
dc.title |
Analýza kvalifikace, rozvoje a odborné přípravy zaměstnanců firmy CENTROPROJEKT, a.s. |
cs |
dc.title.alternative |
Analysis of qualification, development and special preparation of employees from firm CENTROPROJEKT, plc. |
en |
dc.type |
bakalářská práce |
cs |
dc.contributor.referee |
Vránová, Šárka |
|
dc.date.accepted |
2009-01-14 |
|
dc.description.abstract-translated |
The Bachelor thesis deals with the employee development and education/training systems applied within CENTROPROJEKT p.l.c. First part gives an interpretation of the issues related to the development and education. It is followed by four basic phases of the systematic education, i.e. identification of needs, education planning and implementation as well as evaluation of the learning process efficiency. The theoretical part is continued by a practical one, in which theory permeates the practice in practical applications. The practical part describes the current state of education and training activities as well as a questionnaire survey. Based on the survey results, it gives recommendations for the improvement of the current state inside the company. |
en |
dc.description.department |
Vyšší odborná škola ekonomická |
cs |
dc.description.result |
obhájeno |
cs |
dc.parent.uri |
http://hdl.handle.net/10563/123
|
cs |
dc.parent.uri |
http://hdl.handle.net/10563/220
|
cs |
dc.thesis.degree-discipline |
Marketing |
cs |
dc.thesis.degree-discipline |
Marketing |
en |
dc.thesis.degree-grantor |
Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta managementu a ekonomiky |
cs |
dc.thesis.degree-grantor |
Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Management and Economics |
en |
dc.thesis.degree-name |
Bc. |
cs |
dc.thesis.degree-program |
Ekonomika a management |
cs |
dc.thesis.degree-program |
Economics and Management |
en |
dc.identifier.stag |
10368
|
|
dc.date.assigned |
2008-10-10 |
|
utb.result.grade |
A |
|
Files in this item
This item appears in the following Collection(s)
Show simple item record
Search DSpace
Browse
-
All of DSpace
-
This Collection
My Account