Násilí na pracovišti (mobbing, bossing a sexuální obtěžování jako sociální problém)

Abstract

Ve své diplomové práci ?Násilí na pracovišti (mobbing, bossing a sexuální obtěžování jako sociální problém)? jsem se věnovala analýze a formám násilí na pracovišti, jejich příčinám a důsledkům na jednotlivé členy pracoviště. Násilí na pracovišti může mít variabilní podobu. Jedná se o šikanu (bullying), mobbing, bossing a sexuální obtěžování. Součástí této práce je také prevence a právní problematika související s násilím na pracovišti. Závěr teoretické části práce jsem věnovala sociálně pedagogické oblasti, která intervenuje do oblasti jakéhokoliv násilí páchané na pracovišti. Praktická část práce obsahuje průzkum postojů a názorů zaměstnanců/kyň na výskyt projevů násilí na pracovišti.