Analýza zaměstnaneckých benefitů ve vybrané firmě

Abstract

Bakalářská práce se zabývá analýzou zaměstnaneckých benefitů ve vybrané firmě. První část práce je zaměřena na teoretické poznatky týkající se řízení lidských zdrojů, odměňování zaměstnanců, zaměstnaneckých benefitů a jejich účetních a daňových aspektů. V praktické části je provedena analýza současného systému zaměstnaneckých benefitů a vyhodnocení výsledků dotazníkového šetření. Na základě tohoto šetření jsou navržena doporučení vedoucí ke zvýšení spokojenosti zaměstnanců se zaměstnaneckými benefity, včetně jejich finančních dopadů a vlivu na daňové povinnosti této firmy.