Spokojenost zaměstnanců ve vybraných společnostech v České republice

Abstract

Tato bakalářská práce se zabývá analýzou spokojenosti zaměstnanců ve dvou zlínských firmách působících především v oblasti online marketingu. Tyto firmy jsou si navzájem konkurencí na trhu práce, jelikož poptávají pracovní sílu se stejnou specializací a schopnostmi. V teoretické části jsou rozpracovány literární zdroje zaměřené na problematiku spokojenosti zaměstnanců a témata s ní související. Praktická část obsahuje charakteristiku obou společností a vyhodnocení dotazníkového šetření spokojenosti zaměstnanců. Výsledky jsou ilustrovány v podobě grafů s komentáři. Cílem práce je nalezení rozdílů v pracovních podmínkách, jež jednotlivé firmy poskytují a určení jejich vlivu na spokojenost a loajalitu zaměstnanců.