Principy a metody motivace pracovníků v organizacích

Dolinská, Ivona

Principy a metody motivace pracovníků v organizacích

DSpace Repository

Language: English čeština

Principy a metody motivace pracovníků v organizacích

dc.contributor.advisor	Taraba, Pavel
dc.contributor.author	Dolinská, Ivona
dc.date.accessioned	2012-03-11T15:53:36Z
dc.date.available	2012-03-11T15:53:36Z
dc.date.issued	2011-05-11
dc.identifier	Elektronický archiv Knihovny UTB	cs
dc.identifier.uri	http://hdl.handle.net/10563/18488
dc.description.abstract	Bakalářská práce se zabývá problematikou principů a metod motivace pracovníků v organizacích. Je rozdělena do dvou částí, na část teoretickou a praktickou. Cílem teoretické části je na základě prostudování literatury popsat problematiku motivace pracovníků v organizacích se zaměřením na základní pojmy, principy a metody motivace a její teorie. Cílem praktické části je popsat a analyzovat současný stav motivace ve společnostech LUKROM, spol. s.r.o. a HAMÉ s.r.o., kde byl vybrán jeden samostatný hospodářský subjekt Slovácká Fruta a.s. Na základě analýzy je zpracováno doporučení na zlepšení zjištěných nedostatků ve společnostech.	cs
dc.format	83 s., 22 s. příloh	cs
dc.format.extent	4016223 bytes	cs
dc.format.mimetype	application/pdf	cs
dc.language.iso	cs
dc.publisher	Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně
dc.rights	Bez omezení
dc.subject	Motivace	cs
dc.subject	hmotná motivace	cs
dc.subject	nehmotná motivace	cs
dc.subject	principy motivace	cs
dc.subject	teorie motivace	cs
dc.subject	Motivation	en
dc.subject	motivation tangible	en
dc.subject	intangible motivation	en
dc.subject	principles of motivation	en
dc.subject	motivational theories	en
dc.title	Principy a metody motivace pracovníků v organizacích	cs
dc.title.alternative	Motivation principles and methods of the personnel in the organizations	en
dc.type	bakalářská práce	cs
dc.contributor.referee	Hoke, Eva
dc.date.accepted	2011-06-08
dc.description.abstract-translated	This bachelor thesis deals with the principles and methods of motivation in organizations. It is divided into two parts, a theoretical and practical. Purpose theoretical part is based on the study of literature to describe the problems of motivation in organizations with a focus on basic concepts, principles and methods of motivation and it is theory. Purpose practical part is to describe and analyze the current state of motivation in companies LUKROM, spol. s.r.o. and HAMÉ s.r.o. where was selected by one single economic subject Slovácká Fruta a.s. Based on the analysis is carried out recommendations to improve the deficiencies identified in the companies.	en
dc.description.department	Ústav managementu	cs
dc.description.result	obhájeno	cs
dc.parent.uri	http://hdl.handle.net/10563/107	cs
dc.parent.uri	http://hdl.handle.net/10563/220	cs
dc.thesis.degree-discipline	Logistika a management	cs
dc.thesis.degree-discipline	Logistics and Management	en
dc.thesis.degree-grantor	Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta logistiky a krizového řízení	cs
dc.thesis.degree-grantor	Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Logistics and Crisis Management	en
dc.thesis.degree-name	Bc.	cs
dc.thesis.degree-program	Ekonomika a management	cs
dc.thesis.degree-program	Economics and Management	en
dc.identifier.stag	19723
dc.date.assigned	2010-11-30
utb.result.grade	B
local.subject	pracovní motivace	cs
local.subject	employee motivation	en