Projekt zlepšení systému řízení lidských zdrojů ve vybrané malé firmě

Abstract

Diplomová práce je zaměřena na zlepšení systému řízení lidských zdrojů ve vybrané malé firmě. Cílem teoretické části bylo vypracovat literární rešerši zaměřenou na oblast řízení lidských zdrojů, s důrazem na jeho specifika v malých a středních podnicích. Dále byly popsány vybrané personální procesy a činnosti, které tvoří základ pro praktickou část. V praktické části byla analyzována současná situace řízení lidských zdrojů ve vybrané malé firmě pomocí dotazníkového šetření a personálního auditu. Na základě získaných dat byly identifikovány nedostatky v oblasti personální práce. Projektová část byla složena z návrhů, jejichž realizace by přispěla ke zlepšení systému řízení lidských zdrojů ve vybrané malé firmě. U projektu byla provedena nákladová, časová a riziková analýza.