Hodnocení firemní kultury a strategie firmy

DSpace Repository

Language: English čeština 

Hodnocení firemní kultury a strategie firmy

Show simple item record

dc.contributor.advisor Tomaštík, Marek
dc.contributor.author Černochová, Veronika
dc.date.accessioned 2013-10-08T17:49:18Z
dc.date.available 2013-10-08T17:49:18Z
dc.date.issued 2011-12-15
dc.identifier Elektronický archiv Knihovny UTB cs
dc.identifier.uri http://hdl.handle.net/10563/22592
dc.description.abstract Cílem této práce je analyzovat a zhodnotit firemní kulturu vybrané firmy. Bakalářská práce je zaměřena na problematiku firemní kultury a strategii firmy. Teoretická část popisuje prvky kultury, definici a vlivy, které tuto kulturu ovlivňují. V praktické části se pomocí metod zkoumání hodnotí firemní kultura ve vybrané firmě a také její strategie. cs
dc.format 68 cs
dc.format.extent 1084173 bytes cs
dc.format.mimetype application/pdf cs
dc.language.iso cs
dc.publisher Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně
dc.rights Bez omezení
dc.subject firemní kultura cs
dc.subject strategie cs
dc.subject etika cs
dc.subject prvky firemní kultury cs
dc.subject národní kultura cs
dc.subject corporate culture en
dc.subject strategy en
dc.subject ethics en
dc.subject elements of corporate culture en
dc.subject the national culture en
dc.title Hodnocení firemní kultury a strategie firmy cs
dc.title.alternative Corporate Culture and Strategy Assessment en
dc.type bakalářská práce cs
dc.contributor.referee Bilíková, Jana
dc.date.accepted 2012-06-04
dc.description.abstract-translated The goal of this paper work is to analysis and appraise to the corporate culture in selected firm. My bachelor's thesis focuses on corporate culture and strategy. The theory part is deal with by elements, the definition and influences of corporate culture. The practical part is assessed by corporate culture and strategy in selected firm with assistance by checking me-thod. en
dc.description.department Ústav logistiky cs
dc.description.result obhájeno cs
dc.parent.uri http://hdl.handle.net/10563/106 cs
dc.parent.uri http://hdl.handle.net/10563/220 cs
dc.thesis.degree-discipline Logistika a management cs
dc.thesis.degree-discipline Logistics and Management en
dc.thesis.degree-grantor Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta logistiky a krizového řízení cs
dc.thesis.degree-grantor Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Logistics and Crisis Management en
dc.thesis.degree-name Bc. cs
dc.thesis.degree-program Ekonomika a management cs
dc.thesis.degree-program Economics and Management en
dc.identifier.stag 27147
utb.result.grade A
dc.date.submitted 2012-05-11
local.subject organizační chování cs
local.subject identita organizace (corporate identity) cs
local.subject organizational behavior en
local.subject corporate identity en


Files in this item

Files Size Format View
černochová_2012_bp.pdf 1.033Mb PDF View/Open
černochová_2012_vp.pdf 88.07Kb PDF View/Open
černochová_2012_op.pdf 114.5Kb PDF View/Open

This item appears in the following Collection(s)

Show simple item record

Find fulltext

Search DSpace


Browse

My Account