Projekt zlepšení systému motivace společnosti PSL, a.s.

DSpace Repository

Language: English čeština 

Projekt zlepšení systému motivace společnosti PSL, a.s.

Show simple item record

dc.contributor.advisor Mráčková, Eva
dc.contributor.author Hamšíková, Júlia
dc.date.accessioned 2010-07-20T05:26:08Z
dc.date.available 2010-07-20T05:26:08Z
dc.date.issued 2010-05-03
dc.identifier Elektronický archiv Knihovny UTB cs
dc.identifier.uri http://hdl.handle.net/10563/14011
dc.description.abstract Hlavným cieľom diplomovej práce je skoncipovať projekt zlepšenia systému motivácie v spoločnosti PSL, a.s. Práca je rozdelená na dve hlavné časti. Teoretická časť je výsledkom štúdia dostupných informačných zdrojov vzťahujúcich sa k problematike personálneho riadenia, motivácie a stimulácie. Praktická časť, ktorá nadväzuje na teoretické východiská diplomovej práce objasňuje stručnou charakteristikou spoločnosť PSL, a.s. Práca pokračuje prieskumom zameraným na spokojnosť a motiváciu zamestnancov. Analytická časť je zakončená identifikáciou oblasti zamestnaneckých výhod ako oblasti vhodnej zlepšenia. Návrhy na zlepšenie a zavedenie cafeteria systému do spoločnosti sú náplňou projektovej časti. V závere diplomovej práce je spracovaná časová, nákladová a riziková analýza. cs
dc.format 93 s., 4 s. obr. príloh cs
dc.format.extent 854646 bytes cs
dc.format.mimetype application/pdf cs
dc.language.iso cs
dc.publisher Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně
dc.rights Bez omezení
dc.subject motív cs
dc.subject motivácia cs
dc.subject stimul cs
dc.subject stimulácia cs
dc.subject zamestnanecké výhody cs
dc.subject cafeteria systém cs
dc.subject motive en
dc.subject motivation en
dc.subject incentive en
dc.subject stimulation en
dc.subject employee benefits en
dc.subject cafeteria plan en
dc.title Projekt zlepšení systému motivace společnosti PSL, a.s. cs
dc.title.alternative Employee Motivation Improvement Project of PSL, a.s. en
dc.type diplomová práce cs
dc.contributor.referee Taraba, Pavel
dc.date.accepted 2010-05-25
dc.description.abstract-translated The main objective of this thesis was to draw up a project of motivation improvement in PSL, a.s. The work is divided into two main parts. The theoretical part is the result of the study of accessible information sources related to the issue of personnel management, its motivation and further stimulation. The practical part that refers to the theoretical one briefly describes the PSL, as a company. Further on the thesis is focused on the survey on satisfaction and employee motivation. The analytical part is finished by identifying areas of employee benefits as an effective area that is left out for further improvement. The proposals to improve and implement the cafeteria plan in the company's system are the main part of the project. In conclusion there is a time and cost and risk analysis. en
dc.description.department Ústav managementu a marketingu cs
dc.description.result obhájeno cs
dc.parent.uri http://hdl.handle.net/10563/175 cs
dc.parent.uri http://hdl.handle.net/10563/220 cs
dc.thesis.degree-discipline Management a marketing cs
dc.thesis.degree-discipline Management and Marketing en
dc.thesis.degree-grantor Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta managementu a ekonomiky cs
dc.thesis.degree-grantor Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Management and Economics en
dc.thesis.degree-name Ing. cs
dc.thesis.degree-program Ekonomika a management cs
dc.thesis.degree-program Economics and management en
dc.identifier.stag 14748
dc.date.assigned 2010-03-29
utb.result.grade C


Files in this item

Files Size Format View
hamšíková_2010_dp.pdf 834.6Kb PDF View/Open
hamšíková_2010_vp.pdf 331.4Kb PDF View/Open
hamšíková_2010_op.doc 67.5Kb Microsoft Word View/Open

This item appears in the following Collection(s)

Show simple item record

Find fulltext

Search DSpace


Browse

My Account